公司嚴格按照《公司法》《證券法》《上市公司治理準則》《上海證券交易所股票上市規則》《公司章程》等有關法律、法規和內部規章制度的要求，貫徹落實創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念，弘揚優秀企業家精神，積極履行社會責任；通過建立健全并嚴格執行各項制度，加強內部控制建設，規范“三會一層”的運作，強化內部和外部的監督制衡，推進規范運作；保障股東的合法權利并公平對等，尊重利益相關方的基本權益。
- 股東大會
- 股東大會是公司最高權力機構，公司嚴格按照《公司章程》《公司股東大會議事規則》 的規定和要求召集、召開股東大會, 公司全體股東特別是中小股東能夠享有平等的權利，充分行使自己的表決權。
- 董事會
- 董事會是公司經營決策機構，對股東大會負責。董事會由12名董事組成，包括7名非獨立董事、5名獨立董事，董事成員專業結構合理，具備履行職責所需的知識、技能和素質，2022年新提名三位專家級的獨立董事，其中兩位院士、一位高級教授，為董事會注入了強大的專業力量。董事會嚴格按照《公司章程》《公司董事會議事規則》 的規定和要求運作，運行規范高效，對公司發展戰略、規范運作、經營管理、風險內控等重大事項做出科學和專業的決策。
- 戰略與可持續發展委員會
- 董事會戰略與可持續發展委員會是董事會下設的專門工作機構，對董事會負責。主要負責對公司中、長期發展戰略、重大投資決策、對可持續發展政策進行研究、監督公司 ESG 目標的制定和實施、對其他影響公司發展的重大事項進行研究并提出建議。
- 審計委員會
- 董事會審計委員會是董事會下設的專門委員會，專門負責公司內、外部審計的溝通、內部控制與風險管理系統的溝通、監督和核查工作。
- 提名委員會
- 董事會提名委員會是董事會下設的專門委員會，主要負責遴選合格的董事和高級管理人員以及對董事和高級管理人員人選進行審核并提出建議。
- 薪酬與考核委員會
- 董事會薪酬與考核委員會是董事會下設的專門委員會，主要負責研究董事與高級管理人員考核的標準，進行考核并提出建議，研究和審查董事、高級管理人員的薪酬政策和方案。
- 監事會
- 監事會為公司監督機構，其中職工代表監事不低于三分之一。監事會根據公司章程賦予的職權，本著對股東負責的態度，認真履行職責，對董事和高級管理人員履職情況和公司財務的合法、合規性進行監督檢查，充分維護公司及股東的合法權益。
